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Standort

M.M.Warburg & CO (AG & Co.) KGaA, Hamburg

Mitarbeiter im Zentralen Auslagerungsmanagement / Auslagerungsbeauftragten (m/w/d)

Für das Zentrale Auslagerungsmanagement im Bereich Organisation am Standort Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen Auslagerungsbeauftragter / Mitarbeiter Zentrales Auslagerungsmanagement (m/w/d).

Ihr vielfältiges Aufgabengebiet umfasst unter anderem:

  • Aktive Mitwirkung bei der Entwicklung, Umsetzung und Überwachung von Standards und Prozessen für das Zentrale Auslagerungsmanagement
  • Beratung der Fachabteilungen in allen Fragen zu Auslagerungen (Insourcing und Outsourcing) sowie selbständige Begleitung von Auslagerungsvorhaben
  • Aufbereitung von Daten und Analysen im Rahmen des Auslagerungsreportings
  • Führung des zentralen Auslagerungsregisters für die Bank
  • Analyse und Umsetzung regulatorischer Anforderungen
  • Enge Zusammenarbeit und Kommunikation mit allen relevanten Stakeholdern (z.B. IT, operativen Fachbereichen, Produktmanagern)

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes wirtschafts- oder rechtswissenschaftliches Studium
  • Operative Erfahrung aus dem Bankenumfeld oder der Wirtschaftsprüfung
  • Kenntnisse der relevanten gesetzlichen und aufsichtsrechtlichen Anforderungen der Bankenbranche
  • Erfahrungen in den Themenfeldern Auslagerungsmanagement oder Projekt- und Prozessmanagement
  • Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Starke Dienstleistungsorientierung, Teamfähigkeit, IT-Affinität, Einsatzbereitschaft und Entscheidungswillen

Wer sind wir?

Wir sind eine unabhängige Privatbank mit Sitz in Hamburg. Von unseren Standorten in Deutschland aus bieten wir vermögenden Privatkunden, institutionellen Kapitalanlegern und Firmenkunden Lösungen in unseren Kerngeschäftsfeldern Private Banking, Corporate & Investment Banking und Asset Management an.  

Was uns von vielen größeren Banken unterscheidet? Einerseits die individuelle Betreuung unserer Kunden, andererseits unsere familiäre Unternehmenskultur mit einem guten Arbeitsklima.

Unsere überschaubare Unternehmensgröße und eine ausgesprochen flache Hierarchie sorgen dafür, dass Ihre Ideen und Anregungen schnell aufgegriffen und realisiert werden können. Dabei setzen wir auf eine individuelle Karriereförderung statt auf standardisierte Laufbahnkonzepte – denn Ihr Erfolg ist unser Ziel.

Wir bieten

  • leistungsgerechte Vergütung
  • moderner Arbeitsplatz in zentraler Lage mit optimaler Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel
  • 30 Tage Urlaub sowie Weihnachten und Silvester frei
  • kollegiale Einarbeitung in einem dynamischen Team
  • Seminare, Trainings und Qualifizierungen für individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene
  • flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
  • betriebliche Altersvorsorge und bis zu 40 Euro vermögenswirksame Leistungen
  • bezuschusstes Mittagessen in unserem Mitarbeiterkasino und Getränkeversorgung
  • Dienstradleasing und Sonderkonditionen in verschiedenen Fitnessclubs

Die Angebote können nach Art des Beschäftigungsverhältnisses variieren.

Ansprechpartner

Ann-Christine Hasemann
Leiterin Personalbetreuung
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Interessiert?

Dann bewerben Sie sich bitte online und fügen Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben mit Angabe Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins und Ihres Gehaltswunsches, Lebenslauf und Zeugnisse) bei.

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